宜都融媒訊（通訊員 肖璇 汪洋）11月2日，宜都市化工行業集體協商在興發集團宜都綠色生態產業園會議室舉行，化工行業工會聯合會所屬14家企業的工會主席及法人代表、部分企業職工代表共45人參加。

前期，宜都市總工會為保障職工和企業的合法權益，建立和諧穩定的勞動關系，促進產業工人隊伍建設改革和企業發展，通過走訪調研，意見征集，與協商代表、企業工會主席及行政方代表、部分職工代表和法律顧問多次商討合同條款，歷時12個月，幾易其稿，形成宜都市化工行業“1+3”集體合同（草案）。      

當天會上，企業及職工雙方協商代表就用人單位能級工資、行業內部員工非正常流動、女職工權益保護和勞動安全等議題，圍繞技術創新成果獎、職稱、技能和學歷津貼、勞動競賽、師帶徒津貼等部分條款展開討論。經過平等協商，宜都市化工行業“1+3”集體合同（草案）經參會職工代表表決通過，雙方首席代表簽字，協商會議取得圓滿成功。

此次協商首次將“能級工資”專章8條注入化工行業集體合同約定條款，將對其他行業、企業后期推行“能級工資”為集體協商重要議題起到引領示范作用，最大限度地激發新時代產業工人創新創優活力，賦能產業工人隊伍，助推經濟高質量發展。

（責編：李華 向姝  審核：黨艷秋）