——枝城扎實做好“以產聚人、以人興城”文章

興發集團自2009年落戶宜都市枝城鎮以來，一批重大項目建設扎實推進，新增了包括電池級磷酸鐵在內的多條生產線，提供就業崗位3000多個，有力推動了當地的發展。 三峽日報通訊員 望作信 攝

51家規模以上工業企業、1.1萬余個就業崗位、80%的本地用工率……作為宜都的工業“心臟”，枝城鎮用二十年走出了一條“以產聚人、以人興城”的發展新路徑，用“產業筋骨”撐起“民生脊梁”，生動詮釋了“產業強鎮”與“幸福宜居”的雙向奔赴。

5月24日，走進世紀偉業防腐科技有限公司生產車間，35歲的彭傳全正在檢查設備運行情況。這位大堰村的青年，曾經輾轉上海、廣州等地打工，如今在家門口月收入就能達到6000元。

“以前在外地打工，生怕屋里人擔心，只能報喜，不能報憂，現在回來工作，工資不比在外打工少，生活也踏實了很多，下班后能檢查小孩的作業，周末還可以帶小孩去長頸鹿樂園、三峽千古情景區玩一玩，現在的生活和以前比，簡直是太好了?！币褤紊a部部長的彭傳全感慨道。

2009年，興發集團的落戶，拉開了枝城產業集聚的序幕。如今，這家中國企業500強已成為吸納就業的“強磁場”。2024年的企業招聘中，超半數錄用者都是像彭傳全這樣的本地居民。

“我們特別看重返鄉務工人員，他們既有北上廣的工作經驗，又有扎根家鄉的穩定性。像彭傳全這樣的骨干員工，我們已經培養了幾百名，公司管理崗位中有三分之一都是從一線員工成長起來的?！迸d發集團宜都園區辦公室副主任王媛表示。

龍頭企業帶來的不僅是就業機會，更激活了整個鎮域經濟的“一池春水”。該鎮餐飲店如雨后春筍增至391家，“李園農家菜館”的老板李遠春，10年前還在外地務工，看到家鄉良好的發展形勢后，選擇回鄉創業，如今餐館的生意越來越紅火。

李遠春說：“我們的生意從早晨10點一直到晚上10點多鐘，高峰時期來就餐的顧客大概有十幾桌，收入比在外地打工強多了。去年，我們家購買的一臺新車，全靠這個小店的收入?！?/p>

在枝城鎮政府的“就業保障清單”上，一組數據反映了發展邏輯：年均投入數十萬元開展職業技能培訓，為70名返鄉創業者發放補貼35萬元，建立健全勞動監察快速響應機制，織密勞動者權益“保護網”。

“我們嚴格落實企業保姆制度和惠民強基大走訪活動，實時為企業紓難解困，監測企業用工需求和居民的就業狀況，今年已開展春風行動兩場，精確匹配崗位500余人，并在村組設立了零工驛站、就業服務站等，點對點做好企業用工、群眾就業的雙向選擇?！敝Τ擎偵鐣聞辙k主任王春麗介紹道。

如今的枝城，已躋身中部百強鄉鎮第9位，實現了28個村集體收入全部超20萬元的傳奇。工業強鎮從來都不是冰冷的數字，而是帶著民生溫度的發展。近三年，枝城鎮先后引進磷氟鋰業、興友新能源等37個重點產業項目，每個項目平均帶動就業50人至70人，形成了“引進一個項目、帶動一批就業”的鏈式效應，實現了“產業筋骨強起來”與“百姓錢袋鼓起來”的雙贏。

三峽日報記者 方勇華 通訊員 鄭振亞 楊玉玲

（來源：三峽日報）